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人事行政经理

工作地点:广东-深圳市-福田区
职位类型:行政/客服/文员类-行政总监/经理
面议
更新时间:2024-03-19
经验要求:4年以上 学历要求:本科 年龄要求:不限 招聘人数:1人

职位信息

岗位职责:
工作职责:
1、负责公司行政管理体系规划建设,并提出有效可行解决方案,包括公司制度流程制定执行,文件管理体系建设,资料档案的保管等。
2、负责公司行政费用年度预算的编制,实际费用的日常审核,合理管控,行政类固定资产及低值易耗品的管理。
3、负责公司证照登记、年检,以及工商税务等对外关系建设。
4、负责物业、车辆、工程维修、安全等后勤统筹管理,综合协调,员工行政福利策划实施,拓展员工行政福利。
5、负责公司人力资源管理体系规划,根据公司战略与人力资源策略,建立并不断完善公司员工绩效管理体系、制度与流程。
6、根据公司人力资源规划制定招聘政策和方法,拓展和管理招聘渠道,负责面试方法、流程等的开发、优化。
工作要求:
1、本科或以上学历,行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业优先; 
2、有至少3年以上大型企业的成熟行政管理体系或人力资源管理体系从业经验; 
3、熟悉行政管理及人力资源相关专业领域之一,如招聘、绩效等,掌握常用的面试方法和人力资源相关知识,对绩效管理的理解较为深入;
4、为人正直、聪明、严谨、沟通能力强,有优秀的人际理解能力、沟通能力和影响力,及资源整合能力; 
5、善于思考,逻辑思维强,性格活跃外向,有大局观,良好的团队合作意识和抗压能力,开放的心态和主动的学习意识

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