人力资源总监/人力资源经...

工作地点：广东-深圳市-福田区
职位类型：行政/客服/文员类-行政文员/助理

面议

更新时间：2024-03-13

经验要求：6年以上学历要求：本科年龄要求：不限招聘人数：若干人

岗位职责：: 岗位职责
1、人事主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
职位要求：
1. 本科及以上学历，通信类、管理类等相关专业；
2. 五年及以上工作经验，有人力资源管理或者通信行业服务业务工作经验优先；
3. 对人力资源管理有全面的了解和认识，有较强的人际沟通能力、组织协调能力和工作推动力，有较强的责任心；
4. 英语听、说、写能力较好，可作为工作语言者优先；