人事行政部经理

深圳市世纪飞扬电子有限公司

工作地点：广东-深圳市-龙岗区
职位类型：行政/客服/文员类-

面议

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更新时间：2024-03-14

经验要求：不限学历要求：大专年龄要求：不限招聘人数：1人

职位信息

岗位职责：: 1、制定部门工作计划与推进执行，负责部门日常管理。
2、推广引导积极健康的企业文化和团队氛围。
3、建立完善人力资源管理体系，人事行政基础管理体系、招聘培训体系、薪酬体系、绩效管理体系、员工关系管理体系。
4、组织收集内部人力资源需求及外部人力资源供给情况，对公司人力资源政策提出建议。
5、人才梯队建设：负责储备干部、关键岗位后备人才选拔、培养、考核工作。
6、负责公司各部门人员配置及优化，提高人岗匹配度，提高公司人均效率。
7、负责公司各部门职能与岗位说明书的规范管理。
8、建立完善公司行政管理体系，对采购、固定资产、行政费用、证件等进行有效管控；确保行政工作高效、有序。
9、负责人事行政月报及人事分析。
10、推进劳动风险控制措施的实施与监督，降低劳动风险。熟悉国家相关法律法规，熟悉劳动合同、员工信息数据及人事档案数据管理。
11、完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、男女不限。本科以上学历，30岁以上，性格开朗大方；人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业。
2、5年以上人力资源管理相关工作经验，3年以上部门负责人管理经验，熟悉人力资源管理及行政管理各模块，精通薪酬、绩效、招聘、培训等业务模块。能够独立处理人力资源各大模块工作
3、沟通协调能力、组织能力、推动力、执行力强，较强的学习能力及领导管理能力。
4、为人正直、真诚、包容、创新，有大局观，具有良好的团队合作意识及大局观。
5、必须具有中大型制造工厂全局人事行政全局管理经验。