经验要求：4年以上
学历要求：大专
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 负责公司员工劳动合同的签订、变更和解除工作；
- 负责公司员工的招聘、录用、社保等各项手续的办理工作；
- 负责公司员工的薪资核算工作；
- 负责公司新员工入职培训；
- 组织协调年度绩效评估工作的开展；
- 负责公司员工的考勤及假期管理；
- 有能力处理政府部门的协调与联系，处理好员工投诉和劳动仲裁；
- 员工活动的组织、策划和安排；
- 完成上级布置的其他工作。
广东女士优先！
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