经验要求：6年以上
学历要求：本科
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 工作职责：
1、负责华润万家（华润零售集团）绩效管理体系的设计与实施；
2、负责总部对各业务单元绩效考核方案的设计与实施；
3、指导各业务单元内绩效方案的制定与实施。
任职要求：
1、人力资源类/财务类/管理类专业，熟练应用office软件；
2、两年以上绩效管理工作经验，曾在大中型多业务单元的组织中从事绩效管理；
3、具有较系统的人力资源专业知识；
4、良好的沟通协调能力；
5、具有团队合作精神和积极开放的心态；
6、良好的责任感和承压能力；
7、熟悉财务管理尤佳。
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