经验要求：4年以上
学历要求：本科
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 、基于公司的发展战略和人力资源战略，完善公司的绩效管理制度和流程；
2、参与建立年度KPI及目标分解；
3、跟进工作目标的执行；
4、跟进绩效考核；
5、和培训组合作，改善员工绩效，为员工的职业发展提供辅导；
6、和部门内外部同事高效合作。
任职资格
1、人力资源等相关专业本科及以上学历；
2、3年以上绩效管理经验；
3、熟悉工厂知识和制造业环境中的人力资源运作；
4、熟悉劳动法规；
5、具绩效管理的实际操作经验；
6、工作主动、认真、负责、独立性强，能在压力下工作。
- 联系方式
-
陈小姐
中山市东凤镇和穗工业园东区7-2号
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