经验要求：不限
学历要求：不限
年龄要求：不限
招聘人数：2人
职位信息
- 岗位职责：
- 职位描述： 1.人力资源管理的支持、监督、协助； 2.人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系、HR信息分析七个人力资源模块中掌握3个以上模块的运作、管理和设计。 要求： 1.男女不限,本科及以上学历，人力资源管理及相关专业优先； 2.两年以上生产制造企业人事工作经验； 3.组织、协调、沟通、判断、执行能力强,良好的沟通、表达和解决问题的能力； 4 .善于学习并具团队合作精神； 5.熟练掌握相关政策与法律；
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