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连锁开发部经理

工作地点:浙江-温州市
职位类型:销售类-销售总监
面议
更新时间:2024-03-22
经验要求:4年以上 学历要求:大专 年龄要求:25- 招聘人数:1人

职位信息

岗位职责:
职位描述  
(1) 组织调配开发部相应人员,进行日常外出选址工作。
(2) 严格按连锁发展部制定的工作标准调查、分析、整理、统计各类市场信息。
(3) 负责完成连锁发展部规定要求完成的各类图、表并分类归档,按规定时间上报总部连锁发展部对口主管。
(4) 根据跟踪调查、洽谈结果定期修改各类图表档案并发送到总部连锁发展部。
(5) 修改各类图表档案并发送到总部连锁发展部;
(6) 对“马上可租用卖场”重点调查分析,做出完整的项目分析报告并上报;
(7) 对于“在建卖场”、“在用卖场”进行跟踪,定期回访与洽谈,掌握与业主洽谈的竞争方情况,维护与业主的关系。
(8) 制定分部年、季、月度招商计划,做好招商合同的签订、履行与管理工作。
(9) 对于竞争对手在谈的卖场积极参与竞投,增加对手的交易成本,打击其产品零售价格的竞争力。
(10) 竞争对手最好和最差的卖场调查,分析其形成优势和劣势的原因。
(11) 组织分部全体员工参与选址信息的收集,整合并过滤各种信息。
(12) 根据分部的发展需求及选址评估程序提报“新门店开发申请表”,并附项目分析报告。
(13) 根据连锁发展部最后评估结果,与业主进行合同谈判、申报、审批、签订,将合同归档管理,并上报连锁发展部。
(14) 公司授权及合同约定审报相关租赁费用。
(15) 完成上级领导交办的其它各项工作。  
 
职位要求  
三年以上工作经验  

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