经验要求：4年以上
学历要求：本科
年龄要求：25-38
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 1、本科以上学历人力资源管理相关专业；
2、熟悉人力资源各模块，有三年以上招聘、培训、薪酬福利模块工作经验；
3、负责整个公司人力资源工作的开展,要求具有独立开展工作的能力；
4、有良好的团队精神和服务意识，责任心强；
5、有高科技电力电子企业相关工作经验者优先。
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