经验要求：不限
学历要求：不限
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 任职要求：
1、高中及以上学历;
2、具备企业管理专业、人力资源专业从事企业管理工作3年以上，从事本行业管理工作1年以上。
3、具有相关从业证书优先。
岗位职责：
1、负责制订公司战略目标及人力资源战略规划;
2、负责公司人力资源六大模块的运作和管理;
3、负责劳动关系的协调和处理。
- 联系方式
-
HR
东莞市黄江镇胜前岗工业区
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