营销副总

昆明明超电缆有限公司

工作地点：云南-昆明市-官渡区
职位类型：销售类-销售总监

15万~30万/年

该公司所有职位

更新时间：2024-10-16

经验要求：10-15年学历要求：高中年龄要求：30-45 招聘人数：3人

专业培训
交通补贴

职位信息

岗位职责：: 1.严格带头遵守国家有关法律法规和公司各项规章制度，并督促、监管销售团队贯彻执行公司的各项规章制度和业务准则；
2.参与公司重大经营决策，组织制定公司营销发展战略，制订年度销售目标，编制年度营销计划；
3.根据公司年度销售目标，科学分解销售目标并确保完成销售任务，制订营销管理的各种制度、规定、任务分配和内部机构设置；

4.负责公司整体市场规划、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略；

5.组织收集市场销售信息、新产品开发信息、客户反馈信息，竞争对手战略分析；
6.定期或不定期拜访重点客户并进行客户满意度调查，建立客户档案进行规范化管理，进行客户分析，挖掘客户需求，建立、保持与客户、同行业间的良好合作关系；

7.组织搞好市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手的情报和顾客的情报，以便公司获得更广阔的市场；
8.严格控制销售预算、销售费用，降低销售成本；建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情；
9.按时向董事长、集团副总汇报营销计划的实施情况，市场变化、具体业务的进展；
10.负责组织对所属部门的销售人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚、解聘与培训等管理，并不断补充、发展、培养销售队伍；
11.负责帮助团队解决协调与商务、财务、生产、物流、行政等部门的相关工作；
12.负责审批、监管所属部门的销售人员入离职、考勤、借款、欠款、公车使用、样品线使用等管理；
13.负责组织、推行、落实销售部定期和不定期召开各类销售工作会议，加强销售队伍建设，提高销售人员的素质。

任职要求：: 1、8年以上营销管理工作经验；

2、具有先进的市场营销管理理念，能够结合公司实际情况制定完善的营销策略方针，优化业务流程；

3、具有敏锐的市场洞察能力，定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划；

4、具有较强的资源整合能力、全局掌控能力、项目管理能力、商务洽谈能力、系统方案撰写能力；

薪资待遇：底薪+团队提成+弹性工作+ETC/油卡补贴（15-30万/年）