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经验要求：不限
学历要求：大专
年龄要求：22-30
招聘人数：5人
- 社会保险
- 全勤奖励
- 带薪年假
- 节日福利
- 定期体检
职位信息
- 岗位职责：
轮岗学习：按公司安排在各部门 / 车间轮岗，熟悉业务流程、生产运营、销售服务、行政人事、仓储物流等全链路工作。
日常协助：协助主管 / 经理开展日常管理、排班、台账登记、数据统计、报表整理、会议纪要等工作。
执行落地：严格执行公司规章制度、生产标准，配合完成下达的各项业绩、生产、整改任务。
团队协助：协助带教新人、协调基层员工工作，维护团队秩序，做好现场纪律、安全、5S 管理。
问题反馈：观察工作流程中的痛点、漏洞，及时向上级反馈并提出优化建议。
能力沉淀：快速学习管理方法、业务技能、沟通协调、团队管理，为后续晋升部门主管、班组长、店长、基层管理岗做储备。
临时交办：完成上级领导安排的其他临时性工作。
- 任职要求：
- 1.学历年龄
大专及以上学历，应届生、应届毕业生、无经验均可；
年龄 18–30 岁，专业不限（管理类、工科、市场营销优先）。
2.素质能力
吃苦耐劳，能接受轮岗、加班、倒班、下基层一线；
学习能力强、执行力高，服从公司调配和岗位安排；
沟通表达顺畅，有一定组织协调、逻辑思维能力；
有责任心、抗压能力强，愿意从基层做起，有长远发展规划。
3.行为品行
形象端正，作风踏实，无不良嗜好，原则性强；
认同企业文化，有团队意识，愿意往管理方向发展。
4.加分项
有学生会、班干部、社团管理、实习带队经验优先；
具备基础办公软件（Word/Excel/PPT）操作能力。
- 联系方式
-
张先生
丹阳市陵口镇工业园
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