经验要求：4年以上
学历要求：大专
年龄要求：不限
招聘人数：1人
职位信息
- 岗位职责：
- 工作地点：南山西丽
任职要求：
1、女，大专以上相关专业学历,3年以上人力资源管理实际操作经验。
2、熟悉关于合同管理，薪金制度，保险福利待遇，培训等方面的法律法规及政策。
3、认同公司理念，具备良好的激励，沟通，协调，团队领导能力。
岗位职责：
1. 全面统筹规划公司的人力资源战略；
2. 建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式，编制各项人力资源管理制度和方案；
3. 组织和执行公司人力资源规划；
4. 组织和执行招聘计划；
5. 组织和执行培训计划；
6. 组织和执行薪酬福利政策；
7. 执行公司年度人事计划，制定和控制人事管理费用；
8. 塑造、维护、发展和传播企业文化；
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